Différences
Ci-dessous, les différences entre deux révisions de la page.
Prochaine révision | Révision précédente Prochaine révision Les deux révisions suivantes | ||
jeu-de-rôle:le-d100-système-de-sioc-de-narf:la-création-de-personnage [2018/08/23 10:30] sioc créée |
jeu-de-rôle:le-d100-système-de-sioc-de-narf:la-création-de-personnage [2018/12/28 15:12] sioc [Liste des compétences] |
||
---|---|---|---|
Ligne 23: | Ligne 23: | ||
</ | </ | ||
- | ====== | + | ====== |
+ | ===== Les Traits ===== | ||
+ | Les Traits sont des phrases ou série de mots qui évoquent un détail particulier à propos d’un personnage. Ils sont la raison pour laquelle votre personnage est important, pourquoi on a envie de le suivre dans la partie. Les traits peuvent être présenté : la personnalité, | ||
+ | <WRAP center round todo 60%> | ||
+ | En cours de rédaction | ||
+ | </ | ||
+ | ===== Les Compétences ===== | ||
+ | |||
+ | ==== Les métiers, ces super-compétences ==== | ||
+ | |||
+ | Les métiers sont des sortes de super-compétences, | ||
+ | |||
+ | Cela permet a un personnage de pouvoir faire des tests d' | ||
+ | |||
+ | |||
+ | Exemple : Un juriste qui doit faire un jet pour connaitre une loi va faire son test sous son métier Juriste et non pas sous la compétence érudition. | ||
+ | |||
+ | |||
+ | |||
+ | ==== Liste des compétences ==== | ||
+ | |||
+ | |||
+ | Athlétisme : Tout ce qui activité physique hors endurance \\ | ||
+ | Artisanat : Tout ce qui est concerne, fabriqué, et réparer.\\ | ||
+ | Charmer : Tout ce qui relations sociales dites positives.\\ | ||
+ | Conduite : Tout ce qui est concerne la conduite de 2,3 et 4 roues et petits bateau, pour les autres véhicules il faut avoir un métier adéquat.\\ | ||
+ | Combat : le combat au contact, avec ou sans armes.\\ | ||
+ | Larcins : \\ | ||
+ | Empathie : \\ | ||
+ | Érudition : \\ | ||
+ | Furtivité : \\ | ||
+ | Observation : \\ | ||
+ | Provoquer : \\ | ||
+ | Physique : \\ | ||
+ | Richesse : \\ | ||
+ | Tir : \\ | ||
+ | Tromperie : \\ | ||
+ | Volonté : \\ | ||
+ | |||
+ | |||
+ | |||
+ | ==== Tableau de représentation concrète d'un pourcentage dans une compétence ==== | ||
+ | |||
+ | <WRAP 30%> | ||
+ | |||
+ | ^ Valeur | ||
+ | |de 1% à 20%|Notion| | ||
+ | |de 30% à 40%|Professionnel| | ||
+ | |de 40% à 60%|Expert| | ||
+ | |de 60% à 80%|Un des meilleurs au monde| | ||
+ | </ | ||
+ | |||
+ | |||
+ | Il n'est pas possible de dépasser 80%. | ||
+ | |||
+ | ==== Répartition des points ==== | ||
+ | |||
+ | |||
+ | Deux répartitions sont possibles (cela englobe métier et compétence) | ||
+ | |||
+ | 1 à 80%, 2 à 60%, 3 à 40% et 4 à 20%. | ||
+ | 3 à 60%, 4 à 40% et 5 à 20%. | ||
+ | |||
+ | |||
+ | ==== Les contacts ==== | ||
+ | |||
+ | |||
+ | ==== Les Spéciales ==== | ||
+ | |||
+ | |||
+ | ===== Licence ===== | ||
< | < | ||
- | <br /><br /> | ||
- | <div style=" | ||
<a rel=" | <a rel=" | ||
- | </ | ||
</ | </ |